Online IT HR meetup 28.72

Анна Шестакова
Ульяновск
ITECH
HRD

«Добро пожаловать в команду!» — кому и зачем нужен онбординг

Кажется, что тема онбординга уже очень избита, но система так и остается у многих не выстроенной((
Расскажу о подходе к онбордингу как полноценному бизнес-процессу со своими ролями, важными этапами, артефактами и конечно же граблями, на которые очень не хочется наступать...

- Хороший онбординг нужен всем?
- Разные роли в рамках онбординга и их взаимодействие
- Подход в онбордингу как бизнес-процессу, этапы и артефакты
- Когда начинается и заканчивается онбординг?