Online IT HR meetup 10.54

Собеседование в ит-как квест. Как получить гарантированный результат и профи и новичку

1) Разбор вакансии и поиск "ключевых поинтов"
2) Составление основной карты собеседования по "Ключевым поинтам"
3) Адаптация основной карты под ситуации когда что-то пошло не так
4) Сопоставление вакансии и результата собеседования. Сходится ли пазл?
5) План сопроводительного письма
6) Немного про автоматизацию.

Анна Атрошкина
Россия. Москва
CEO
INDEX