HR API 2020

Маркетинг изменений

Расскажу об опыте внедрения изменений в компании на примере кейса с внутренним приложением для повышения эффективности встреч и роли команды HR в этом проекте. В ходе рассказа поговорим о том, как устроена система коммуникаций в компании, какие ее элементы помогают нам в условиях удаленной работы и распределенных команд, а также с какими вызовами мы сталкиваемся. В результате поделюсь чек-листом по внутреннему маркетингу, который мы выработали по итогам нескольких проектов и который активно используют и другие команды. Доклад будет полезен HR специалистам, которым предстоит проявить себя в роли агентов изменений в компании.

Мария Чигина
Россия. Пермь
HR Team Lead
Xsolla

Компания 100-500​

Я c 2010 года в HR, начала свой путь в международном кадровом агентстве Kelly Services, несколько раз чуть не сменила профессию, так как кандидаты слишком интересно рассказывали о своей работе. В 2015 перешла в IT HR in house в 2ГИС, затем в Hearst Shkulev Group. Вдохновлена возможностью работать с инженерами и постоянно учиться у них. Год назад пришла в Xsolla и попробовала себя в роли лидера HR команды, рада видеть, как растет наша #hrdreamteam и как все более масштабные и классные проекты становятся нам по плечу. Мне нравится открывать возможности для кандидатов, сотрудников и команд, вместе расти и развиваться. Изучаю английский и корейский - это бесконечный процесс, где всегда можно открывать что-то новое, обожаю атмосферу конференций - побывала в роли волонтера, организатора, а вот теперь и докладчика.